Lidhu me ne

Ekonomi

E ardhmja e Unionit Ekonomik dhe Monetar: Komisioni propozon ide për të thelluar integrimin social

SHARE:

Publikuar

on

Ne përdorim regjistrimin tuaj për të siguruar përmbajtje në mënyrat për të cilat jeni pajtuar dhe për të përmirësuar kuptimin tonë për ju. Mund të çabonohesh në çdo kohë.

euru-monetos-4fd7558228d86Komisioni Evropian ka propozuar të krijojë një tabelë të re për të lejuar identifikimin më të mirë dhe më të hershëm të problemeve kryesore të punësimit dhe shoqërisë në kuadrin e Semestrit Evropian, ciklit vjetor të politikëbërjes ekonomike të BE-së.

Përfshirja e mëtutjeshme e sindikatave dhe punëdhënësve si në BE ashtu edhe në atë kombëtar në përkufizimin dhe zbatimin e rekomandimeve të politikave gjatë Semestrit Evropian, përdorimi më i mirë i buxheteve të BE-së dhe atyre kombëtar për të lehtësuar shqetësimet sociale dhe heqjen e barrierave për lëvizjen e vendeve të punës janë gjithashtu propozime që shfaqin në një Komunikim mbi dimensionin shoqëror të Unionit Ekonomik dhe Monetar (EMU), i miratuar sot nga Komisioni Evropian.

Komunikimi ndjek Propozimin e Komisionit për një EMU të thellë dhe të mirëfilltë (IP / 12/1272), botuar në Nëntor 2012, dhe do të ushqejë diskutime mbi të ardhmen e EMU në Këshillin Evropian në 24-25 Tetor.

Presidenti Barroso tha: "BE-ja ka bërë hapa gjigant përpara në drejtim të qeverisjes ekonomike në pesë vitet e fundit, duke siguruar jeta financiare për shumë shtete anëtare të pambrojtura. Nga fillimi i krizës, ne kemi ndërmarrë veprime të synuara për t'u marrë me shqetësimet sociale krijuar në një pjesë të shoqërive tona. Por ashpërsia e krizës, veçanërisht në zonën e euros, na ka mësuar se duhet të punojmë edhe më ngushtë për të shëruar plagët sociale që ka lënë pas. Ky Komunikim ka të bëjë me ndërtimin e rregullave që ne tashmë janë vendosur nën Semestrin Evropian për të siguruar që ka një dimension të fortë shoqëror në mënyrën se si drejtojmë Bashkimin tonë Ekonomik dhe Monetar. Këtë ua kemi borxh 26 milion të papunëve dhe më të privuarve në shoqërinë tonë. "

Komunikimi përqendrohet në tre fusha:

  1. Forcimi i mbikëqyrjes së punësimit dhe sfidave sociale dhe forcimi i koordinimit të politikave nën Semestrin Evropian;
  2. Përmirësimi i solidaritetit dhe forcimi i lëvizshmërisë në punë;
  3. Forcimi i dialogut social.

Mbikëqyrja dhe bashkërendimi

Semestri Evropian përcakton një kalendar vjetor dhe rregulla për monitorimin dhe koordinimin e politikave ekonomike, ndërsa strategjia Evropë 2020 përmban caqet kryesore sociale dhe të punësimit për dekadën e ardhshme për të gjitha vendet anëtare 28.

reklamë

Komunikimi përqendrohet në çështje që janë drejtpërdrejt të rëndësishme për funksionimin e mirë të EMU, duke respektuar plotësisht axhendën e përgjithshme sociale për BE-në më të gjerë. Në të, Komisioni propozon të krijojë një tabelë rezultati për të ndjekur zhvillimet kryesore të punësimit dhe social në mënyrë që të analizohen më mirë dhe të identifikohen më shpejt problemet kryesore përpara se ato të lindin. Treguesit në tabelën e rezultateve do të përfshijnë:

  1. Niveli i papunësisë dhe mënyra se si evoluon;
  2. Shkalla e NEET (të rinjtë jo në arsim, punësim ose trajnim) dhe shkalla e papunësisë së të rinjve;
  3. të ardhurat reale bruto të disponueshme të familjeve;
  4. shkalla e rrezikut të varfërisë së popullsisë në moshë pune, dhe;
  5. pabarazitë (raporti S80 / S20).

Ai gjithashtu propozon të integroni një numër të kufizuar treguesish shtesë të punësimit dhe social në Raportin vjetor të Mekanizmit Alert (AMR) i përdorur për të zbuluar pabarazitë ekonomike.

Të dhënat duhet të futen në politikë - për shembull, rishikimet e thella ekonomike të ndërmarra si rezultat i ushtrimit AMR, ose Rekomandimet specifike të vendit të publikuara çdo pranverë nga Komisioni Evropian.

Solidariteti dhe lëvizshmëria e punës

Mund të bëhet më shumë për të shpërndarë në mënyrë efektive fondet në dispozicion të BE-së për të lehtësuar shqetësimet sociale në vendet që kalojnë reforma të thella ekonomike. Për periudhën 2014-2020, Komisioni ka propozuar që vendet anëtare të kushtojnë të paktën 20% të zarfeve të Fondit Social Evropian (ESF) për promovimin e përfshirjes sociale dhe luftimin e varfërisë.

Programi i ri i BE-së për Punësimin dhe Inovacionin Social, Fondi Evropian i Rregullimit të Globalizimit dhe Fondi për Ndihmën Evropiane për Më të Mjerët janë gjithashtu instrumente të rëndësishëm që mund të ndihmojnë.

Për më tepër, duhet të punohet për të bërë më të lehtë lëvizjen në BE për punë. Ndërsa afro një e katërta e moshës së punës të rinjtë në zonën e euros janë të papunë (24% në korrik 2013) dhe ka dallime masive në nivelet e papunësisë së të rinjve midis vendeve (norma është më e larta në Greqi në 62.9% dhe më e ulta në Gjermani në 7.7%), më pak se 4% e popullsisë në moshë pune në zonën e euros vjen nga një Shtet Anëtar i ndryshëm. Prandaj, komunikimi e angazhon Komisionin të punojë për të zvogëluar kostot dhe pengesat e lëvizjes për punë në të gjithë BE.

Dialogu shoqëror

Ka hapësirë ​​për t'u konsultuar më mirë me partnerët socialë në hapat kryesorë të procesit të vendimmarrjes nën Semestrin Evropian. Komisioni është zotuar të:

  • Takoni partnerët socialë të BE-së përpara miratimit të Anketës Vjetore të Rritjes çdo vjeshtë;
  • organizojnë një debat pas Anketës Vjetore të Rritjes me partnerët social të BE-së dhe bashkëpunëtorët e tyre kombëtarë;
  • të zhvillojë takime teknike përgatitore përpara Samitit Social Trepalësh të Marsit dhe takime të tjera të nivelit të lartë, dhe;
  • inkurajoni shtetet anëtare të diskutojnë të gjithë reformat që lidhen me Rekomandimet specifike të vendit me partnerët social kombëtar.

Sfond

Komunikimi është pjesë e një procesi të vazhdueshëm për të përmirësuar arkitekturën e qeverisjes ekonomike të BE-së dhe çon përpara idetë në Propozimin e Komisionit për një EMU të thellë dhe të mirëfilltë.

Ai i përgjigjet kërkesës së Këshillit Evropian 13 / 14 Dhjetor 2012 për të paraqitur masa të mundshme për dimensionin shoqëror të EMU, përfshirë dialogun shoqëror.

Këshilli Evropian i Qershorit 2013 kujtoi se dimensioni social duhet të forcohet, duke theksuar rëndësinë e monitorimit më të mirë të situatës sociale dhe tregut të punës brenda EMU, veçanërisht duke përdorur indikatorë të përshtatshëm të punësimit dhe social brenda Semestrit Evropian.

Këshilli Evropian ka theksuar gjithashtu nevojën për të siguruar një koordinim më të mirë të punësimit dhe politikave sociale, duke respektuar plotësisht kompetencat kombëtare, dhe ka theksuar rolin e partnerëve socialë dhe dialogut shoqëror, përfshirë në nivelin kombëtar.

Për më shumë informacion, Kliko këtu.

Ndani këtë artikull:

EU Reporter publikon artikuj nga një shumëllojshmëri burimesh të jashtme të cilat shprehin një gamë të gjerë pikëpamjesh. Qëndrimet e marra në këta artikuj nuk janë domosdoshmërisht ato të EU Reporter.

Trending