Lidhu me ne

koronavirus

COVID-19: Si e lufton BE papunësinë e të rinjve

SHARE:

Publikuar

on

Ne përdorim regjistrimin tuaj për të siguruar përmbajtje në mënyrat për të cilat jeni pajtuar dhe për të përmirësuar kuptimin tonë për ju. Mund të çabonohesh në çdo kohë.

Papunësia e të rinjve mbetet një shqetësim kryesor pas krizës së koronavirusit. Mësoni më shumë rreth një iniciative të BE-së për të ndihmuar të rinjtë të gjejnë punë.

COVID-19 mund të çojë në shfaqjen e një "gjenerate bllokimi", pasi kriza godet perspektivat e punës së të rinjve. Sipas Organizata Ndërkombëtare e Punës (ILO) pandemia ka një ndikim "shkatërrues dhe disproporcional" në punësimin e të rinjve, ndërsa shifrat më të fundit tregojnë se të rinj përballen me pengesa kryesore në vazhdimin e trajnimit dhe arsimit, lëvizjen midis vendeve të punës dhe hyrjen në tregun e punës.

Më shumë rreth masave të BE-së kundër papunësisë së të rinjve.

Ulja e papunësisë së të rinjve në kohërat e koronavirusit

Para pandemisë, papunësia e të rinjve në BE (15-24) ishte 14.9%, poshtë nga kulmi i saj prej 24.4% në 2013. Në korrik 2020, u ngrit në 17%. Parashikimi ekonomik i verës 2020 i Komisionit Evropian parashikon që ekonomia e BE-së do të tkurret 8.3% në 2020, recesioni më i thellë në historinë e BE-së. Për të kompensuar ndikimin tek të rinjtë, Komisioni propozoi një iniciativë të re të quajtur Ndihma për punësimin e të rinjve në korrik 2020.

Shikoni afatin kohor të masave të BE-së për të trajtuar krizën COVID-19.

Paketa e Ndihmës për Punësimin e Rinisë përbëhet nga:
  • Një Garanci e Rinisë e përforcuar;
  • arsimim dhe aftësim profesional i përmirësuar;
  • impuls i përtërirë për nxënës, dhe;
  • masa shtesë për të mbështetur punësimin e të rinjve.

Cila është Garancia Rinore?

Nisur në kulmin e krizës së punësimit të të rinjve në 2013, Garancia e Rinisë synon të sigurojë që njerëzit nën moshën 25 vjeç të marrin një ofertë me cilësi të mirë të punësimit, arsimimit të vazhdueshëm, një aftësim praktikimi ose stërvitje brenda katër muajve nga bërja e papunësisë ose largimi nga zyrtari arsimi.

reklamë
Një Garanci e Rinisë e përforcuar
  • Mbulon të rinjtë e moshës 15 - 29 vjeç (më parë kufiri i sipërm ishte 25 vjeç).
  • Afrohet te grupet e cenueshme, siç janë pakicat dhe të rinjtë me aftësi të kufizuara.
  • Ofron këshillime, udhëzime dhe udhëzime të përshtatura.
  • Pasqyron nevojat e kompanive, duke siguruar aftësitë e kërkuara dhe kurse të shkurtra përgatitore.

Në një rezoluta e miratuar nga komiteti i punësimit dhe çështjeve sociale në 22 shtator, Eurodeputetët e mirëpresin propozimin e Komisionit por bëjnë thirrje për më shumë para për të mobilizuar për fazën tjetër të Garancisë së Rinisë (2021-2027). Ata gjithashtu kritikojnë shkurtime buxhetore për mbështetjen e punësimit të të rinjve që u bënë në samitin e BE në korrik.

Për më tepër, komiteti mbron një kornizë ligjore për t'u vendosur për të ndaluar praktikat e papaguara, stërvitjet dhe praktikat e praktikës në BE. Deputetët gjithashtu kritikojnë që jo të gjitha vendet e BE-së janë në përputhje me rekomandimet vullnetare të Garancisë së Rinisë dhe prandaj bëjnë thirrje për ta bërë atë një instrument detyrues.

Eurodeputetët do të votojnë mbi rezolutën gjatë një seance plenare në fillim të tetorit.

Parlamenti bën thirrje për më shumë ambicie

Në një rezolutë në Udhëzimet e BE për punësimin miratuar më 10 korrik, eurodeputetët kërkuan një rishikim të udhëzimeve të ardhshme në dritën e shpërthimit të Covid-19, duke nënvizuar nevojën për të trajtuar papunësinë e të rinjve përmes një Garancie të përforcuar të Rinisë.

Në korrik Parlamenti gjithashtu mbështeti një rritje të buxhetit për Iniciativën e Rinisë për Punësimin, instrumenti kryesor buxhetor për skemat e garantimit të të rinjve në vendet e BE, në 145 milion euro për vitin 2020.

Parlamenti bëri thirrje për një rritje të konsiderueshme të fondeve për këtë implementimi i Nismës për Punësimin e të Rinjve në një rezolutë mbi buxhetin e ardhshëm afatgjatë të BE-së të miratuar në 2018. Deputetët e Evropës pëlqyen se si iniciativa ka mbështetur të rinjtë, por thanë se duhen përmirësime, duke përfshirë një zgjatje të kufirit të moshës dhe vendosjen e kritereve të qarta të cilësisë dhe standardeve të punës.

Ndani këtë artikull:

EU Reporter publikon artikuj nga një shumëllojshmëri burimesh të jashtme të cilat shprehin një gamë të gjerë pikëpamjesh. Qëndrimet e marra në këta artikuj nuk janë domosdoshmërisht ato të EU Reporter.
reklamë

Trending