Lidhu me ne

Parlamenti Evropian

Veprimi i parlamentit për paga minimale të drejta në BE

SHARE:

Publikuar

on

Ne përdorim regjistrimin tuaj për të siguruar përmbajtje në mënyrat për të cilat jeni pajtuar dhe për të përmirësuar kuptimin tonë për ju. Mund të çabonohesh në çdo kohë.

Parlamenti po punon mbi një propozim që synon të sigurojë që pagat minimale të sigurojnë një jetë të mirë në BE. Zbulo me shume, social, Shoqëri.

La Kriza COVID-19 ka treguar nevojën për paga minimale të drejta në Bashkimin Evropian. Shumë nga punonjësit e vijës së parë të pandemisë fitojnë vetëm pagat minimale, të tilla si kujdestarët, punonjësit e kujdesit shëndetësor, punonjësit e kujdesit për fëmijët dhe pastruesit. Gati 60% e pagave minimale në BE janë gra.

më shumë në sesi BE -ja përmirëson të drejtat e punëtorëve dhe kushtet e punës.

Nevoja për një pagë minimale të drejtë

Paga minimale është shpërblimi më i ulët që punëdhënësit duhet të paguajnë për punonjësit e tyre për punën e tyre. Edhe pse të gjitha vendet e BE -së kanë një praktikë të pagës minimale, në shumicën e shteteve anëtare ky shpërblim shpesh nuk mbulon të gjitha shpenzimet e jetesës. Rreth shtatë nga dhjetë punëtorët me paga minimale në BE e patën të vështirë të mbijetonin në 2018. Rreth 10% e punëtorëve evropianë janë në rrezik varfërie.

Pagat minimale në BE

Pagat minimale mujore ndryshojnë shumë në BE në vitin 2020, duke filluar nga 312 € në Bullgari deri në 2,142 € në Luksemburg. Një nga faktorët kryesorë për gamën e gjerë është ndryshimi në kostot e jetesës në vendet e BE -së.

reklamë

Gjej më shumë statistikat mbi pagat minimale në BE vende.

Ekzistojnë dy forma të pagave minimale në vendet e BE:

  • Pagat minimale ligjore: thej rregullohen me statute ose ligje formale. Shumica e shteteve anëtare kanë rregulla të tilla.
  • Pagat minimale të dakorduara kolektivisht: në gjashtë vende të BE -së, pagat përcaktohen përmes marrëveshjeve kolektive midis sindikatave dhe punëdhënësve, duke përfshirë në raste të caktuara pagat minimale: Austria, Qipro, Danimarka, Finlanda, Italia dhe Suedia.

Çfarë bën Parlamenti për paga minimale të drejta në BE

Parlamenti Evropian, Këshilli dhe Komisioni shpallën Shtylla Evropian i të Drejtave Sociale në Nëntor 2017, duke përcaktuar angazhimin e BE -së për paga të drejta.

Në Tetor 2019, Parlamentit miratoi një rezolutë, duke i bërë thirrje Komisionit të propozojë një instrument ligjor për paga minimale të drejta në BE.

In një raport i miratuar në dhjetor 2020, Parlament nënvizoi se direktiva për pagat e drejta duhet të kontribuojë në eliminimin e varfërisë në punë dhe të promovojë negociatat kolektive.

Në vitin 2020, Komisioni publikoi një propozim për një direktivë për të përmirësuar përshtatshmërinë e pagave minimale në BE. Ai synon jo vetëm të mbrojë punëtorët në BE, por gjithashtu të ndihmojë në mbylljen e hendekut gjinor në paga, të forcojë stimujt për të punuar dhe të krijojë një fushë të barabartë loje në Tregu i vetëm.

Propozimi merr parasysh kompetencat kombëtare dhe lirinë kontraktuale të partnerëve socialë dhe nuk përcakton nivelin e pagave minimale.

Direktiva dëshiron të promovojë negociatat kolektive mbi pagat në të gjitha vendet e BE -së. Për vendet me paga minimale ligjore, synon të sigurojë që pagat minimale të vendosen në nivele të përshtatshme, duke marrë parasysh kushtet socio-ekonomike, si dhe dallimet rajonale dhe sektoriale.

Zbuloni se si unëPs duan të trajtojnë varfërinë në punë në BE.

Komiteti i punësimit i parlamentit po punon mbi propozimin e Komisionit dhe pritet të votojë për të në shtator 2021, i ndjekur nga një votë nga të gjithë eurodeputetët.

Zbuloni se si punon BE për të përmirësuar të drejtat e punëtorëve

Gjej më shumë 

Ndani këtë artikull:

EU Reporter publikon artikuj nga një shumëllojshmëri burimesh të jashtme të cilat shprehin një gamë të gjerë pikëpamjesh. Qëndrimet e marra në këta artikuj nuk janë domosdoshmërisht ato të EU Reporter.

Trending